Zarządzenie Nr 125/2022

Wójta Gminy Raszyn

z dnia 21 czerwca 2022 r.

 

w sprawie wprowadzenia Regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Gminy Raszyn.

 

Działając na podstawie art. 39 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2022 r., poz. 530) oraz Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (t.j. Dz. U. z 2021 r. poz. 1960) oraz ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 2020 r. poz. 1320), zarządzam co następuje:

§1

Wprowadzam Regulamin wynagradzania pracowników Urzędu Gminy Raszyn, stanowiący załącznik do niniejszego zarządzenia.

 

§2

Traci moc zarządzenie Nr 49/2018 Wójta Gminy Raszyn z dnia 30 marca 2018 r w sprawie ustalenia Regulaminu wynagradzania pracowników Urzędu Gminy Raszyn.

 

§3

Regulamin wchodzi w życie po upływie dwóch tygodni od dnia podania do wiadomości pracowników, poprzez przekazanie kopii zarządzenia kierownikom komórek organizacyjnych Urzędu oraz pracownikom zatrudnionym na samodzielnych stanowiskach.

 

§4

Zobowiązuję kierowników komórek organizacyjnych Urzędu do zapoznania się oraz zapoznania podległych pracowników z regulaminem, o którym mowa w § 1.

 

§5

Wykonanie zarządzenia powierzam Kierownikowi Referatu Kadr i Zarządzania.